スタッフブログ各事業所の日頃の様子をご紹介します。

先日センキューの日を新たな試みで行ってみましたが、、、

もう一つ新たな取り組みとして、「公共交通機関を使う機会を設ける」という事を企画しました。

公共交通機関を使ってどこにお出かけしよう・・・？と考えた結果、

「育成会本部（事務局）へ、利用者さんの給与明細を取りに行こう」

という事に決定しました。

今日は早速第１回目です。

ふれあいから名鉄電車「豊田市駅」まで向かいます。みんなでマナーよく乗車できました(^O^)

自分で切符を買い、改札を通って頂き、、、

知立方面の電車に乗り、１駅の「上挙母駅」で降ります。

上挙母駅から少し歩いて、育成会本部に到着です！！

利用者のNさんが「今日は給与明細を取りにきました」

と自発的に職員の方に報告してくれました。

（引率した職員は、自発的な姿を見て驚きと喜びでいっぱい！）

施設長直々に給与明細を頂き、少し休憩させて頂き、帰路につきました。

帰りも上挙母駅から豊田市駅まで電車です。

行きで少し慣れたようで、切符購入や、改札を通る事もスムーズにできました(≧▽≦)

少し暑い日でしたが、水分補給しながら頑張ってふれあいに到着できました。

初めての挑戦でしたが、利用者さんと一緒に今までなかった事を体験することで、

今後も良い経験に繋がっていけたらいいなと思います。

来月以降も新しい利用者さんと公共交通機関を使って給与明細を取りに行って頂こうと思っています。

ふれあいでは、今年度より、毎月1回

「サンキューの日」という日を設定し、

利用者さん・職員みんなで「ありがとう」を伝える日を作りました。

14日（火）に早速初めてのサンキューの日を実施しました。

利用者さん・職員の名前を記載したサンキューカードをシャッフルし、ランダムに配布します。

配られた利用者さん・職員に、「ありがとう」を記載します。

書くことにとまどってしまう方のために、どんなありがとうがあるかな？と画面に表示してみました。

みんな、記載されている名前の方に思い思いのありがとうを伝えるために一生懸命書いてくれました。

最後に、自分にサンキューカードが戻ってきます。

ありがとうのメッセージは匿名で書いているので、だれが自分に書いたか分かりません。

だけど、もらって心が温まる・嬉しくなる。そんなカード作りをしていきたいです。

これから毎月行っていき、毎日過ごしている仲間に「ありがとう」を伝えながら、

より良い事業所作りをしていきたいです。